Côté Direction du groupe, quelle prise en compte de la couverture pour les salariés à temps partiel ?
Les évolutions législatives sur l’indemnisation de l’activité partielle ont amèené la CFE-CGC au niveau du Groupe Airbus à poser des questions pratiques et techniques sur les droits à la prévoyance, à la santé et enfin à la retraite des salariés placés dans ce régime.
Retrouvez le courrier envoyé par la CFE-CGC à la Direction d’Airbus Groupe en cliquant sur l’image suivante :
L’ensemble des délégués CFE-CGC restent mobilisés et à votre écoute pour vous apporter les réponses les plus complètes sur la crise sanitaire et ses conséquences au quotidien. N’hésitez pas à nous contacter.
Protégez-vous, tout en protégeant les vôtres et les autres !
